РЕШЕНИЕ

Интегрировать ценности компании в развлекательные активности, чтобы в игровой форме приобщить к ним сотрудников.

РЕАЛИЗАЦИЯ

Мы разработали гигантские настольные игры и провели большой семейный квест. Гости могли поиграть в Морской Бой, проверить свою смекалку в командной квизе, сфотографироваться в большом количестве тематических фотозон, сыграть в кикер из людей и принять участие
во множестве мастер-классов.

Потоки мы распределили таким образом, что ни на одной станции не было долгих ожиданий. Даже питание на 1000 человек было организовано без очередей.

Для детей был создан большой творческий городок с несколькими театральными представлениями, аниматорами, фотозонами для малышей, мороженым, фокусами и, конечно же, батутами и аквагримом.

По инициативе заказчика развлекательная программа мероприятия состояла из выступлений детских и юношеских творческих коллективов.

РЕЗУЛЬТАТ

Уровень удовлетворенности персонала повысился на 64%.